GiadinhNet - Đã hết tháng 2 Dương lịch rồi nhưng xem ra sản xuất kinh doanh ở các doanh nghiệp trên toàn quốc vẫn chưa trở lại bình thường. Nguyên nhân được hầu hết các chủ doanh nghiệp đưa ra là do... thiếu lao động.

Chỉ tính riêng các khu công nghiệp, khu chế xuất ở TP Hồ Chí Minh, số lao động thiếu hụt so với thời điểm trước Tết lên tới hàng vạn người. Nhiều doanh nghiệp, lao động trở lại làm việc sau Tết chỉ khoảng 20%. Tình trạng thiếu lao động khiến cho doanh nghiệp có nguy cơ không hoàn thành hợp đồng giao hàng đã được ký hợp đồng đặt hàng trước đó. Thực ra, chuyện này đã được báo trước từ cuối năm Kỷ Sửu. Theo Sở LĐ, TB&XH TP Hồ Chí Minh thì có trên 1.000 doanh nghiệp báo cáo người lao động nộp đơn nghỉ việc kể từ...sau Tết. Sở này cũng cho biết, chuyện người lao động "bỏ việc" sau Tết diễn ra hàng chục năm nay, nhưng mức độ ngày càng cao, xảy ra ở hầu hết các lĩnh vực. Đối tượng lao động bỏ việc lan sang cả người có trình độ, được nhiều ưu đãi. Vậy tại sao chuyện thiếu lao động sau Tết năm nào cũng xảy ra? Về phía người lao động, chiếm đa số ở các khu công nghiệp, khu chế xuất đến từ các tỉnh thành, trong đó một lượng không nhỏ tới từ phía Bắc. Những người này, khi ly hương đều mong muốn kiếm được việc làm có lương cao, cải thiện cuộc sống. Nhưng sau vài năm cố gắng, mục đích đó không đạt được nên họ cố làm hết năm để nhận thưởng Tết rồi về quê. Một số khác, đạt được mục đích thì cũng về quê kiếm sống bằng cách khác. Nhưng đa số họ là những lao động không có tay nghề, không được đào tạo đầy đủ. Về phía các doanh nghiệp, sức ép về lợi nhuận khiến nhiều nơi thiếu quan tâm đến quyền lợi của người lao động. Đó đây vẫn xảy ra các cuộc đình công, lãn công, mà nguyên nhân là người lao động đòi tăng lương, giảm cường độ làm việc...Nhiều nơi, đời sống vật chất của công nhân vốn đã khó khăn, đời sống tinh thần còn nghèo nàn hơn. Người lao động ở tỉnh xa về cũng không được doanh nghiệp chú trọng đảm bảo an toàn... Tất cả những nguyên nhân ấy, khiến hàng ngàn người lao động, cứ sau nghỉ Tết là không quay lại doanh nghiệp làm việc nữa. Bộ LĐ, TB&XH vừa công bố kế hoạch tạo việc làm và đào tạo việc làm cho 1,6 triệu lao động trong năm nay. Đây là một tin vui, bởi vì người lao động sẽ ít bỏ việc hơn khi họ có nghề. "Sinh nghề-tử nghiệp" là mối liên kết tự nhiên khiến ít người có nghề bỏ nơi làm. Nhất là khi có nghề, họ thường được đãi ngộ tốt hơn, cuộc sống được đảm bảo hơn. Hiếu Sự