Phấn đấu hằng năm tăng thu nhập người lao động trên 10%

Nhiệm kỳ qua, thị trường đóng tàu chưa phục hồi nhưng HVS nỗ lực duy trì, đảm bảo việc làm đầy đủ, thu nhập NLĐ ổn định. Với 2.952 CNVLĐ trong đó đoàn viên chiếm 98%, BCH Công đoàn HVS nhiệm kỳ qua đã kiểm tra, giám sát thực hiện tốt các chế độ chính sách, đại diện bảo vệ quyền lợi chính đáng cho NLĐ. Tham gia xây dựng, ký TƯLĐTT với nhiều điều khoản có lợi; hằng năm trực tiếp thương lượng với công ty vấn đề tăng lương, thưởng, phúc lợi... Công đoàn thường xuyên tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống NLĐ như hỗ trợ CNLĐ khó khăn, bệnh hiểm nghèo, học phí cho con em CN học tốt, tặng quà dịp lễ tết, tặng vé xe cho CN về quê... Với tổng số tiền hơn 7 tỉ đồng. Chủ động tổ chức phong trào thi đua nâng cao năng suất lao động, ATVSLĐ với hơn 1.500 sáng kiến làm lợi hàng trăm triệu đồng. Thực hiện có hiệu quả 4 chương trình công tác CĐ Tàu thuỷ Việt Nam đề ra...

Tại Đại hội lần thứ XI, các đại biểu đã bầu ra BCH mới gồm 15 đồng chí. BCH nhiệm kỳ 2017-2022 cam kết tiếp tục đổi mới hoạt động CĐ vì lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ, sự phát triển bền vững của công ty, nâng cao phúc lợi cho đoàn viên, phấn đấu thu nhập của NLĐ hằng năm tăng trên 10%...

T.THUÝ