Vụ 'Một lao động Việt Nam tại Saudi Arabia kêu cứu': Cty CP Traenco sẽ đưa người lao động về nước

Trong loạt bài “Một lao động VN tại Saudi Arabia kêu cứu”, báo Lao Động đã làm rõ trách nhiệm của các bên liên quan vụ việc, trong đó Cty cổ phần Traenco (Bộ Giao thông Vận tải) không ký hợp đồng lao động với bà Nguyễn Thị Hòa (SN 1967, ở xã Mỹ Phước, Long Xuyên, An Giang) đi làm giúp việc gia đình tại Saudi Arabia, nhưng lại xin visa cho LĐ xuất cảnh sang Saudi Arabia. Với sự vào cuộc quyết liệt của các cơ quan chức năng, Cty Traenco đã đặt vé cho bà Hòa về nước trong tháng 1.2017.

Bà Nguyễn Thị Hòa đang mong ngày đoàn tụ với gia đình.

Sáng 27.12, ông Nguyễn Mạnh Trị (chồng bà Hòa) vui mừng thông báo với PV: “Gia đình vừa nhận được mail do Cục Quản lý LĐ ngoài nước (Bộ LĐTBXH) gửi tới. Trong mail, có công văn của Cty Traenco do ông Nguyễn Hữu Điểm - Tổng Giám đốc Cty ký, gửi Cục QLLĐNN, với nội dung liên quan đến LĐ Nguyễn Thị Hòa. Theo đó, LĐ Hòa đã được khám sức khỏe và hiện tại LĐ hoàn toàn khỏe mạnh và an toàn. Cty Traenco kết hợp cùng với môi giới đã hoàn tất các thủ tục về nước tại cơ quan xuất nhập cảnh phía Saudi Arabia cho LĐ Nguyễn Thị Hòa. Ngày 25.12, Cty Traenco đã đặt vé cho LĐ về nước và theo như dự kiến thì ngày 1.1.2017, LĐ Nguyễn Thị Hòa sẽ về đến VN. Toàn bộ chi phí liên quan đến việc về nước của LĐ Nguyễn Thị Hòa do Cty Traenco chi trả”.

Liên quan đến ông Cù Cao Cường (Cty Tân Hoàng Minh), anh Phan Chí Cường (con trai bà Hòa) bức xúc cho biết: “Sau 4 tháng gia đình đi kêu cứu tại các cơ quan chức năng, báo chí và yêu cầu ông Cù Cao Cường phải có trách nhiệm với mẹ tôi. Nhưng ông Cường đã rũ bỏ trách nhiệm! Ông Cường tuyên bố với tôi là: Giờ anh bó tay rồi. Với cách trả lời của ông Cường khiến gia đình tôi rất bức xúc và đã gửi đơn khiếu nại đến cơ quan Công an TPHCM đề nghị cơ quan chức năng làm rõ hành vi đưa người đi XKLĐ “chui” của ông Cường”.

Theo anh Cường, ông Cù Cao Cường đổ lỗi do gia đình phản ánh và báo Lao Động đã đăng bài vạch rõ những sai phạm của các Cty liên quan đến việc bà Hòa đi XKLĐ “chui”, trong khi Cty Tân Hoàng Minh đang làm thủ tục để đưa LĐ khác sang thế chỗ của bà Hòa. “Khi gia đình tôi đang trong cơ bĩ cực, thì ông Cường nhắn tin cho tôi: Giờ anh bó tay rồi. Đến lúc LĐ bay thì em thích lên báo trí (chí), giờ Cục Xuất cảnh báo không cho LĐ bay vì em viết báo đó. Ông Cù Cao Cường đã gửi đường link bài báo Lao Động đăng tải vụ việc cho tôi và nhắn “em thông cảm anh không thể giúp em được” và đề xuất tôi phải liên hệ với Cty Traenco làm thủ tục để mẹ tôi về nước. Ngoài ra, ông Cường còn thông báo với ba tôi lên nhận lại 32 triệu đồng, chứ không phải 33 triệu đồng mà gia đình đã nộp”.

Ông Nguyễn Mạnh Trị cho biết: “Tinh thần bà Hòa đã ổn định và đang mong chờ ngày về. Gia đình cũng chưa lên lấy lại 33.000.000 đồng đã nộp vào Cty Tân Hoàng Minh và tôi mong rằng các cơ quan chức năng cần phải làm rõ trách nhiệm của ông Cù Cao Cường để xử lý nghiêm trước pháp luật”.

Qua vụ việc của LĐ Nguyễn Thị Hòa, có tình trạng LĐ đi XKLĐ “chui”, vì vậy Cục Quản lý LĐNN nên có biện pháp quyết liệt chấm dứt tình trạng cá nhân đứng ra tuyển dụng LĐ, rồi nhờ các Cty xin visa để đưa NLĐ đi xuất khẩu không cần hợp đồng LĐ hoặc hợp đồng giả mạo.

Việt Lâm

Nguồn Lao Động: http://laodong.com.vn/cong-doan/vu-mot-lao-dong-viet-nam-tai-saudi-arabia-keu-cuu-cty-cp-traenco-se-dua-nguoi-lao-dong-ve-nuoc-625595.bld