Chăm lo người lao động bằng thỏa ước

Gốc
Chiều 8-4, LĐLĐ quận 8, TP HCM đã đại diện cho người lao động tại Công ty CP Viair ký kết thỏa ước lao động tập thể với ban giám đốc.

Đại diện hai đơn vị tại lễ ký kết

Thỏa ước có nhiều nội dung có lợi cho người lao động như: thưởng lương tháng 13, nghỉ Tết thêm 5 hoặc 7 ngày có hưởng lương, được hỗ trợ học phí khi học tập nâng cao trình độ theo yêu cầu của doanh nghiệp (DN), hỗ trợ tiền cơm trưa 30.000 đồng/suất. Ngoài ra, DN còn áp dụng nhiều chế độ phúc lợi khác như tặng quà các dịp sinh nhật, 8-3, kết hôn, đài thọ kinh phí tham quan nghỉ mát hằng năm, trợ cấp khó khăn đột xuất...

Thỏa ước có hiệu lực 1 năm kể từ ngày ký. Đây là DN chuyên mua bán vật liệu, thiết bị lắp đặt khác trong xây dựng, hiện chưa có tổ chức Công đoàn.

Tin-ảnh: T.Nga

Nguồn Người Lao Động http://nld.com.vn/cong-doan/cham-lo-nguoi-lao-dong-bang-thoa-uoc-20210408203321101.htm