Đảng bộ Hải Phòng: Nâng cao năng lực và sức chiến đấu của Đảng

Coi trọng công tác giáo dục chính trị, tư tưởng và đạo đức

Tăng cường xây dựng Đảng về chính trị, đẩy mạnh công tác tổng kết thực tiễn, nghiên cứu lý luận; chú trọng đổi mới, nâng cao chất lượng ban hành và triển khai thực hiện nghị quyết: Từ đầu nhiệm kỳ đến nay, đã tổ chức sơ kết, tổng kết 19 chỉ thị, nghị quyết, kết luận, quy định của Trung ương, Thành ủy về công tác tư tưởng. Thành ủy ban hành Nghị quyết số 07-NQ/TU, ngày 01/8/2022 về một số giải pháp đổi mới, nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác tư tưởng của Đảng bộ thành phố đến năm 2025, định hướng đến năm 2030; Ban Thường vụ Thành ủy ban hành Chương trình hành động số 40-CTr/TU, ngày 18/11/2022 thực hiện Nghị quyết số 07-NQ/TU với các giải pháp cụ thể phát huy kết quả và khắc phục hạn chế trong công tác tư tưởng của Đảng bộ thành phố, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Việc tổng kết thực tiễn được tiến hành nghiêm túc từ cơ sở, thường xuyên tổ chức nhiều đoàn khảo sát, trực tiếp nắm bắt tình hình, giúp cho việc định hướng, bổ khuyết nhiệm vụ, bảo đảm sát, trúng, kịp thời. Công tác nghiên cứu khoa học về lĩnh vực xây dựng Đảng có nhiều khởi sắc, thu hút được sự tham gia của đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm. Công tác lý luận, lịch sử Đảng được chú trọng; tiếp tục chỉ đạo xây dựng và hoàn thành Công trình Lịch sử Đảng bộ thành phố tập IV.

Theo Bí thư Thành ủy Hải Phòng Lê Tiến Châu, Đảng bộ TP Hải Phòng luôn coi trọng công tác giáo dục chính trị, tư tưởng và đạo đức.

Thường xuyên đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh. 100% cấp ủy, tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị đã ban hành kế hoạch, hướng dẫn triển khai thực hiện Kết luận số 01-KL/TW của Bộ Chính trị phù hợp với đặc điểm tình hình của địa phương, đơn vị, tổ chức triển khai sâu rộng trong cán bộ, đảng viên và các tầng lớp nhân dân; nổi bật là xây dựng, triển khai Chuyên đề toàn khóa “Học tập và làm theo lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh đối với Đảng bộ và Nhân dân Hải Phòng”, cụ thể hóa thành các Chuyên đề năm để thực hiện trong toàn Đảng bộ.

Tăng cường các giải pháp thiết thực, hiệu quả bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, đấu tranh phản bác các quan điểm sai trái, thù địch, tránh để phát sinh “điểm nóng”, góp phần giữ vững an ninh tư tưởng, chính trị và trật tự an toàn xã hội, tạo điều kiện thuận lợi triển khai các nhiệm vụ chính trị, phát triển kinh tế - xã hội thành phố. Ban Chỉ đạo 35 các cấp hoạt động ngày càng nền nếp, hiệu quả. Tập trung nâng cao hiệu quả, chất lượng công tác dư luận xã hội và công tác thông tin đối ngoại; kết hợp, phát huy hiệu quả các phương thức truyền thống và nền tảng số.

Xây dựng bộ máy vừa hồng vừa chuyên

Đảng bộ Hải Phòng kịp thời kiện toàn tổ chức Đảng đồng bộ với quá trình đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy và hệ thống chính trị theo Nghị quyết Hội nghị Trung ương 6 khóa XII. Triển khai việc dừng thực hiện một số mô hình thí điểm theo Thông báo số 16-TB/TW, ngày 07/7/2022 của Bộ Chính trị. Hoàn thành chỉ tiêu tinh giản biên chế giai đoạn 2015 - 2021, tiếp tục xây dựng kế hoạch giai đoạn 2022 - 2026; quản lý biên chế phù hợp với tình hình thực tiễn, bảo đảm có trọng tâm, trọng điểm, không cào bằng. Chủ động triển khai các nhiệm vụ củng cố, phát triển tổ chức đảng và đảng viên, bảo đảm bám sát và đáp ứng yêu cầu thực tiễn; tích cực sắp xếp tổ chức đảng trong Đảng bộ thành phố, quyết định nâng cấp Đảng bộ cơ sở Khu Kinh tế Hải Phòng thành đảng bộ cấp trên cơ sở, tiếp nhận và chuyển giao các đảng bộ theo yêu cầu của Trung ương. Chất lượng sinh hoạt Đảng, sinh hoạt chi bộ có nhiều đổi mới. Công tác xét tặng Huy hiệu Đảng được chủ động thực hiện, bảo đảm đúng quy định, tiến độ.

Theo đánh giá tại Hội nghị, công tác quy hoạch cán bộ được thực hiện đúng quy định, bảo đảm chặt chẽ, khách quan, công khai, minh bạch, cân đối, hài hòa các ngành, lĩnh vực. Phê duyệt rà soát, bổ sung quy hoạch các chức danh cán bộ lãnh đạo diện Thành ủy quản lý, quy hoạch Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Thành ủy và các chức danh cán bộ chủ chốt thành phố nhiệm kỳ 2020 - 2025, 2021 - 2026 và quy hoạch nhiệm kỳ 2025 - 2030, 2026 - 2031.

Ông Lê Anh Quân - Phó chủ tịch Thường trực UBND TP Hải Phòng.

Công tác cán bộ đã bổ sung thêm bước trao đổi với tập thể ban thường vụ cấp ủy, tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị trước khi tiến hành các quy trình kiện toàn cán bộ, đây là việc mới, trước đây chưa được thực hiện. Đặc biệt, đã mạnh dạn mở rộng nguồn cán bộ từ các bộ ngành Trung ương để kiện toàn các vị trí còn thiếu khuyết, nhất là những lĩnh vực quan trọng, cần tạo sự đột phá như chuyển đổi số, quản lý quy hoạch. Chỉ đạo công tác nhân sự tham gia ứng cử và tổ chức thành công Cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XV, đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2021 - 2026; bố trí hợp lý và thực hiện tốt chế độ chính sách đối với các đồng chí cấp ủy viên các cấp không đủ điều kiện tái cử; sớm kiện toàn tổ chức bộ máy và nhân sự các chức danh lãnh đạo của các cơ quan nhà nước nhiệm kỳ 2021 - 2026 sau bầu cử. Đã kiện toàn, sắp xếp đối với 188 lượt cán bộ diện Thành ủy quản lý, không có tiêu cực trong công tác cán bộ. Ban hành Kết luận số 09-KL/TU, ngày 04/3/2021 của Ban Thường vụ Thành ủy về tăng cường cán bộ trẻ giữ chức vụ lãnh đạo cấp huyện, cấp xã; sắp xếp, bố trí, luân chuyển cán bộ giữa các địa phương, cơ quan, đơn vị. Tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TU, ngày 22/11/2011 của Thành ủy và ban hành Kết luận số 221-KL/TU, ngày 07/12/2022 của Thành ủy về công tác cán bộ thành phố Hải Phòng đến năm 2025, định hướng đến năm 2030.

Việc đánh giá, xếp loại tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo quản lý các cấp được đổi mới, lượng hóa, bổ sung các chỉ tiêu cơ bản theo hướng xuyên suốt, liên tục, đa chiều, có tiêu chí, thông qua sản phẩm bảo đảm sự khách quan, công bằng. Từng bước đổi mới, nâng cao chất lượng đầu vào công chức, viên chức; xác định chỉ tiêu tuyển dụng theo vị trí việc làm; thực hiện quy trình tuyển dụng đúng quy định, bảo đảm cạnh tranh, khách quan, minh bạch. Nghiêm túc triển khai Kết luận số 27-KL/TW của Ban Bí thư về xử lý sai phạm trong công tác cán bộ. Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ có nhiều đổi mới. Việc thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, người có công được quan tâm, mức chính sách năm sau cao hơn năm trước, đứng trong tốp đầu cả nước.

Công tác bảo vệ chính trị nội bộ được triển khai thực hiện hiệu quả, nghiêm túc theo Quy định số 58-QĐ/TW, ngày 08/02/2022 của Bộ Chính trị và Hướng dẫn số 01-HD/BTCTW, ngày 05/8/2022 của Ban Tổ chức Trung ương. Việc rà soát, thẩm định, thẩm tra, xác minh và kết luận tiêu chuẩn chính trị phục vụ công tác cán bộ được thực hiện nghiêm túc, chặt chẽ, kỹ lưỡng.

Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, kỷ luật Đảng

Các cấp ủy đã chủ động lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện có hiệu quả các chương trình kiểm tra, giám sát với nội dung bám sát yêu cầu thực tiễn, có trọng tâm, trọng điểm, tập trung vào những lĩnh vực nhạy cảm, dễ phát sinh sai phạm và các vấn đề được dư luận xã hội quan tâm.

Trước đó, Ban Thường vụ Thành ủy đã lãnh đạo, chỉ đạo xây dựng kế hoạch thực hiện Kết luận số 34-KL/TW, ngày 18/4/2021 của Bộ Chính trị, Kế hoạch số 52-KH/UBKTTW, ngày 20/7/2022 của Ủy ban Kiểm tra Trung ương về thực hiện Kết luận số 34-KL/TW Chiến lược công tác kiểm tra, giám sát của Đảng đến năm 2030; ban hành Quy trình kiểm tra, giám sát, thi hành kỷ luật của cấp chi bộ, chỉ đạo rà soát, ban hành quy chế phối hợp giữa ủy ban kiểm tra với các cơ quan có liên quan trong thực hiện nhiệm vụ kiểm tra, giám sát; kiện toàn tổ chức bộ máy ủy ban kiểm tra các cấp tương xứng với chức năng, nhiệm vụ được giao.

Ông Đỗ Mạnh Hiến - Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hải Phòng cho biết: Những đảng viên, tổ chức đảng vi phạm điều lệ Đảng đều bị xử lý nghiêm

Từ đầu nhiệm kỳ đến nay, Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy, cấp ủy các cấp, chi bộ và tổ chức đảng đã kiểm tra 3.708 tổ chức đảng và 4.670 lượt đảng viên (trong đó 1.375 cấp ủy viên); giám sát 2.387 tổ chức đảng và 3.422 lượt đảng viên (trong đó 1.621 cấp ủy viên); xem xét, thi hành kỷ luật 04 tổ chức đảng và 499 đảng viên vi phạm; giải quyết khiếu nại kỷ luật đối với 02 lượt đảng viên. Ủy ban Kiểm tra Thành ủy, ủy ban kiểm tra các cấp đã kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm đối với 21 tổ chức đảng và 121 đảng viên; kiểm tra việc thực hiện nhiệm vụ kiểm tra, giám sát đối với 1.290 tổ chức đảng, kiểm tra việc thi hành kỷ luật đối với 199 tổ chức đảng; giám sát 1.594 tổ chức đảng và 1.686 đảng viên; giải quyết tố cáo 28 đảng viên; thi hành kỷ luật 02 tổ chức đảng và 190 đảng viên; giải quyết tố cáo đối với 28 đảng viên; giải quyết khiếu nại kỷ luật 01 đảng viên...

Chủ động trong phòng, chống tham nhũng, tiêu cực và cải cách tư pháp

Ban Thường vụ Thành ủy ban hành Chương trình hành động số 46-CTr/TU thực hiện Nghị quyết số 27-NQ/TW, ngày 09/11/2022 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII về tiếp tục xây dựng và hoàn thiện Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa Việt Nam trong giai đoạn mới. Thường xuyên chỉ đạo các cơ quan nội chính và các địa phương chủ động phát hiện, xử lý tốt những vụ việc nảy sinh từ cơ sở, không để diễn biến phức tạp. Công tác tiếp dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo được chú trọng.

Bà Nguyễn Thị Thu - lãnh đạo Sở Nội vụ.

Ban Chỉ đạo phòng, chống tham nhũng, tiêu cực thành phố được thành lập và hoạt động ngày càng hiệu quả, gắn kết chặt chẽ với công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị. Các giải pháp phòng ngừa tham nhũng được triển khai khá toàn diện; công tác kiểm tra, giám sát về phòng, chống tham nhũng, tiêu cực được quan tâm. Việc thực hiện kiến nghị của các Đoàn công tác Ban Chỉ đạo Trung ương về phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, nhất là trong chỉ đạo xử lý các vụ án, vụ việc tham nhũng, tiêu cực có chuyển biến tích cực, đã giải quyết cơ bản 09/20 vụ án, vụ việc mà Ban Chỉ đạo Trung ương kiến nghị Ban Thường vụ Thành ủy chỉ đạo xử lý. Vai trò Ban Chỉ đạo Cải cách tư pháp thành phố được phát huy, góp phần nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của các cơ quan tư pháp; chất lượng công tác điều tra, truy tố, xét xử, thi hành án, công tác giám định, định giá tài sản trong tố tụng hình sự tiếp tục được nâng lên.

Tăng cường mối quan hệ mật thiết giữa Đảng với nhân dân

Thành ủy, các cấp ủy quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo toàn diện công tác dân vận; tập trung đổi mới, nâng cao chất lượng công tác chỉ đạo, hoạt động theo hướng cụ thể, lượng hóa, hướng về cơ sở; 100% cấp ủy các cấp đã xác định các chỉ tiêu, nhiệm vụ cụ thể về công tác dân vận trong nghị quyết, chương trình, kế hoạch công tác hằng năm. Ban Thường vụ Thành ủy ban hành Quy chế công tác dân vận của hệ thống chính trị tại thành phố Hải Phòng; tập trung lãnh đạo, chỉ đạo đẩy mạnh thực hiện dân chủ trên các lĩnh vực của đời sống xã hội; thực hiện tốt công tác đối thoại trực tiếp giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền các cấp với Nhân dân. Qua đó, nhiều vấn đề nhân dân quan tâm, kiến nghị đã được tháo gỡ, giải quyết kịp thời, góp phần tạo sự đồng thuận xã hội, thúc đẩy kinh tế - xã hội phát triển. Triển khai sâu rộng phong trào thi đua “Dân vận khéo”. Toàn thành phố hiện có 2.035 mô hình “Dân vận khéo” được đăng ký xây dựng, thực hiện trên các lĩnh vực của đời sống xã hội. Ban Thường vụ Thành ủy ban hành Chỉ thị số 07-CT/TU, ngày 08/9/2021 về đẩy mạnh thực hiện công tác dân vận trong phòng ngừa và xử lý “điểm nóng”, vụ việc phức tạp trên địa bàn thành phố; Chỉ thị số 15-CT/TU, ngày 21/11/2022 về đẩy mạnh thực hiện dân chủ theo phương châm “dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra, dân giám sát, dân thụ hưởng”. Các cấp ủy, chính quyền, hệ thống dân vận làm tốt công tác nắm bắt tình hình nhân dân, tín ngưỡng, tôn giáo trên địa bàn. Tập trung chỉ đạo giải quyết dứt điểm 7/8 vụ việc phức tạp, kéo dài nhiều năm liên quan đến tín ngưỡng, tôn giáo; đôn đốc đẩy nhanh tiến độ đăng ký đất đai, cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất cho các cơ sở tôn giáo trên địa bàn thành phố; đấu tranh hiệu quả với các “hiện tượng tôn giáo mới” chưa được phép hoạt động.

Đổi mới phương thức lãnh đạo của cấp ủy

Phương thức lãnh đạo của Thành ủy và các cấp ủy được bảo đảm thiết thực, hiệu quả, hướng mạnh về cơ sở, giải quyết kịp thời những vướng mắc phát sinh. Các nhiệm vụ trọng tâm được chỉ đạo theo hướng rõ mục tiêu, rõ lộ trình, rõ nguồn lực gắn với tăng cường công tác kiểm tra, giám sát và theo dõi, đôn đốc thực hiện thường xuyên. Đề cao vai trò, trách nhiệm nêu gương của đội ngũ cán bộ, đảng viên nhất là người đứng đầu. Các nội dung báo cáo theo quy chế được chỉ đạo chuẩn bị kỹ lưỡng, chu đáo, đúng thẩm quyền trình, thực hiện tốt chế độ bảo mật . Việc thảo luận, thông qua các chủ trương, nghị quyết, kết luận được thực hiện đúng nguyên tắc tập trung dân chủ; đồng thời thảo luận kỹ các căn cứ pháp lý bảo đảm đúng quy định.

Ban hành Kế hoạch số 254-KH/TU, ngày 31/5/2023 của Ban Thường vụ Thành ủy thực hiện Nghị quyết số 28-NQ/TW, ngày 17/11/2022 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII về tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng đối với hệ thống chính trị trong giai đoạn mới để thực hiện đồng bộ, đặc biệt nhấn mạnh việc cải cách hành chính và đổi mới phong cách lãnh đạo, phương pháp công tác, lề lối làm việc.

Chỉ đạo việc cụ thể hóa các nghị quyết, kết luận của Trung ương, đồng thời rà soát, hoàn thiện ban hành các quy định, quy chế, quy trình. Thực hiện phân công, phân cấp rõ ràng, phát huy tính chủ động, sáng tạo của các cấp ủy, chính quyền, đoàn thể. Bảo đảm nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách; nghiêm túc thực hiện tự phê bình và phê bình.

Vũ Trang