Hà Nội: Chăm lo đời sống người lao động, hạn chế thấp nhất tranh chấp phát sinh

Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội yêu cầu các cấp công đoàn khẩn trương thực hiện một số nhiệm vụ trọng tâm, đảm bảo chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đội ngũ công nhân, viên chức, người lao động, nhất là trong dịp Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán Kỷ Hợi năm 2019.

Cùng với đó, tổ chức Công đoàn các cấp nắm bắt chặt chẽ diễn biến tư tưởng, giải quyết sớm các tranh chấp phát sinh trong quan hệ lao động tại doanh nghiệp.

Các cấp Công đoàn cần xây dựng kế hoạch, biện pháp chăm lo để người lao động đón Tết vui tươi, phấn khởi, an toàn, tiết kiệm. Ảnh minh họa: Trần Việt/TTXVN

Cụ thể, các cấp Công đoàn chủ động phối hợp với chính quyền xây dựng kế hoạch, biện pháp chăm lo Tết cho công nhân, viên chức, lao động, đảm bảo mọi người được đón Tết với tinh thần vui tươi, phấn khởi, an toàn, tiết kiệm. Các công đoàn cơ sở, nhất là công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp sản xuất kinh doanh tham gia xây dựng phương án trả lương, thưởng, khoản phúc lợi khác trong dịp Tết và sớm công khai để công nhân lao động biết, yên tâm làm việc. Theo đó, tổ chức Công đoàn chủ động nắm bắt tình hình và giám sát việc trả lương, thưởng của đơn vị, doanh nghiệp, phản ánh kịp thời với Công đoàn cấp trên.

Cũng theo chỉ đạo của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội, Công đoàn các cấp thường xuyên theo dõi, nắm bắt tình hình, diễn biến tư tưởng và kiến nghị, đề xuất của đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động. Khi có vướng mắc nảy sinh, Công đoàn cần khẩn trương tổ chức đối thoại với người sử dụng lao động, kịp thời giải quyết những bức xúc, vướng mắc, phòng tránh tranh chấp lao động và hạn chế đến mức thấp nhất công nhân lao động đình công, ngừng việc tập thể.

Nếu có tranh chấp lao động tập thể và nghỉ việc tập thể xảy ra, Công đoàn cấp trên trực tiếp chủ động phối hợp với cơ quan chức năng nhanh chóng giải quyết, đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Thời gian được nghỉ Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán, các cấp Công đoàn chủ động tham gia với người sử dụng lao động, thủ trưởng cơ quan, đơn vị, phân công cán bộ, công nhân viên chức lao động trực Tết, đảm bảo tuyệt đối an toàn cho người và tài sản, đảm bảo an ninh, trật tự an toàn xã hội, an toàn giao thông, phòng chống cháy nổ.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến cho biết, dịp Tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đã huy động mọi nguồn lực từ các doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân, tổ chức hoạt động chăm lo thiết thực, hiệu quả đối với đoàn viên công đoàn và người lao động. Đáng chú ý là chương trình “Hỗ trợ phương tiện đối với người lao động có hoàn cảnh khó khăn về quê đón Tết cổ truyền”, chương trình “Tết sum vầy 2019”, đảm bảo 100% công nhân, lao động đều có Tết.

Dự kiến, sẽ có khoảng 25.000 công nhân lao động hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ xe ô tô về quê đón Tết với 3 tuyến xe: Hà Nội - Thanh Hóa, Hà Nội - Nghệ An và Hà Nội - Hà Tĩnh.

Đặc biệt, “Tết sum vầy 2019” sẽ được tổ chức vào ngày 26/1/2019 tại Khu Nhà ở công nhân (xã Kim Chung, huyện Đông Anh), với sự tham dự của 1.000 đại biểu, trong đó có 900 đoàn viên công đoàn và người lao động. Tại đây, lãnh đạo Thành ủy - HĐND - UBND thành phố Hà Nội sẽ đi thăm một số gia đình công nhân và hỗ trợ 3.000 suất quà cho lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Minh Nghĩa (TTXVN)

Nguồn Tin Tức TTXVN: http://baotintuc.vn/van-de-quan-tam/ha-noi-cham-lo-doi-song-nguoi-lao-dong-han-che-thap-nhat-tranh-chap-phat-sinh-20181228103654395.htm