LĐLĐ thị xã Hồng Ngự (Đồng Tháp): Tích cực vận động Quỹ 'Mái ấm công đoàn'
LĐLĐ TX.Hồng Ngự bàn giao “Mái ấm CĐ” cho đoàn viên.
Ban Thường vụ LĐLĐ thị xã chỉ đạo các CĐCS rà soát, lập danh sách CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn; qua đó thẩm định, xem xét đối tượng đủ điều kiện đề nghị LĐLĐ tỉnh hỗ trợ xây nhà. LĐLĐ thị xã còn thường xuyên kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện vận động đóng góp Quỹ “Mái ấm CĐ” của các CĐCS trực thuộc. Đơn vị nào gặp khó khăn, LĐLĐ thị xã trực tiếp gặp gỡ cấp ủy, thủ trưởng đơn vị hoặc người sử dụng LĐ để tìm hướng giải quyết giúp CĐCS hoàn thành kế hoạch; đồng thời tổ chức tọa đàm chuyên đề “Mái ấm CĐ” giúp các CĐCS hiểu rõ hơn về xét chọn đối tượng, chuẩn bị hồ sơ đề nghị hỗ trợ xây dựng nhà chặt chẽ hơn, hạn chế sai sót.
Từ năm 2010 đến nay, LĐLĐ thị xã đều vận động đạt và vượt chỉ tiêu đóng góp Quỹ “Mái ấm CĐ” với tổng số tiền trên 527 triệu đồng, đã hỗ trợ xây dựng 30 “Mái ấm CĐ” cho đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. LĐLĐ thị xã và các CĐCS trực thuộc còn vận động các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp hỗ trợ vật chất và huy động các nguồn lực khác (vật liệu xây dựng, ngày công LĐ) nhằm góp phần hoàn thiện các công trình nhà ở cho đoàn viên. Năm 2016, tính đến cuối tháng 2, LĐLĐ thị xã đã vận động đóng góp Quỹ “Mái ấm CĐ” được trên 70 triệu đồng, đạt 63% chỉ tiêu.
LĐLĐ TX.Hồng Ngự và các CĐCS còn thường xuyên tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn (mỗi năm trao hàng trăm suất quà trị giá hàng trăm triệu đồng). Dịp Tết Bính Thân năm 2016, LĐLĐ thị xã đã vận động các tổ chức, doanh nghiệp ủng hộ, tổ chức nhiều hoạt động chăm lo tết cho CNVCLĐ: Tổ Chương trình “Tết sum vầy” trao 105 phần quà cho CNVCLĐ (trị giá từ 300.000 - 2 triệu đồng/phần); phối hợp với các CĐCS tổ chức thăm, phụng dưỡng hàng tháng 20 hộ gia đình người già, neo đơn (300.000 đồng/hộ/tháng); tổ chức hội chợ ẩm thực các món ăn làm từ sen cho CNVCLĐ vui tết…
Chủ tịch LĐLĐ TX.Hồng Ngự Trương Thị Bé Sáu cho biết: “LĐLĐ thị xã sẽ tiếp tục hướng mạnh về cơ sở, coi hoạt động chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp - chính đáng cho NLĐ là nhiệm vụ trọng tâm; đẩy mạnh các hoạt động xã hội, nhất là thực hiện tốt Chương trình “Mái ấm CĐ” do LĐLĐ tỉnh phát động…”.
