Người lao động được nghỉ 5 ngày dịp lễ 30/4 – 1/5

Năm nay, dịp lễ 30/4 – 1/5 trùng với giỗ Tổ Hùng Vương nên người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục.

Theo quy định của Bộ Luật Lao động năm 2019, ngày Chiến thắng người lao động được nghỉ 1 ngày (30/4); ngày Quốc tế lao động được nghỉ 1 ngày (1/5); ngày giỗ Tổ Hùng Vương được nghỉ 1 ngày (10/3 âm lịch).

Năm nay, ngày giỗ tổ Hùng Vương 10/3 âm lịch rơi vào ngày 29/4 dương lịch, ngay sau đó là kỳ nghỉ lễ 30/4 – 1/5 nên người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục.

Dịp nghỉ lễ 30/4 – 1/5 trùng với giỗ Tổ Hùng Vương nên người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục

Dịp nghỉ lễ 30/4 – 1/5 trùng với giỗ Tổ Hùng Vương nên người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục

Do ngày 29 và 30/4 là cuối tuần nên người lao động được nghỉ bù vào hai ngày đi làm kế tiếp là 2-3/5. Vì vậy, kỳ nghỉ sẽ kéo dài từ 29/4 đến 3/5, trong đó có 3 ngày nghỉ lễ chính thức và 2 ngày nghỉ bù.

Cũng theo công văn của Văn phòng Chính phủ, vào dịp lễ Quốc khánh năm nay, người dân nghỉ từ ngày 1 – 4/9. Trong đó có hai ngày nghỉ chính thức, một ngày nghỉ cuối tuần và một ngày nghỉ bù.

Như vậy, tổng số ngày nghỉ lễ trong năm 2023 của người lao động là 19, bao gồm 11 ngày lễ chính thức và 8 ngày nghỉ bù. Những ngày nghỉ lễ, người lao động được hưởng nguyên lương. Trường hợp người lao động làm việc ngày nghỉ lễ, tết có thể hưởng thêm mức lương bằng 300% lương trong ngày.

Nguồn CL&XH: https://conglyxahoi.net.vn/xa-hoi/nguoi-lao-dong-duoc-nghi-5-ngay-dip-le-30-4-1-5-168661.html